■いきいき職場づくり支援補助金について
県内中小企業等における誰もがいきいきと働き続けられる職場づくりを支援することにより、働く人にとって魅力ある職場環境の整備を促進し、誰もがいきいきと働き続けられる職場づくりに向けた企業の取組を支援します！
■補助要件
「しまねいきいき職場宣言（※１）」宣言企業であり、過去3年度間または当該年度に新規採用実績があること、もしくは1年以内に新規採用の見込みがあること
（※１）「しまねいきいき職場宣言」について
いきいき職場づくり支援補助金は、「しまねいきいき職場宣言」の宣言企業を対象とした支援制度です。 当補助金のご利用にあたって、「しまねいきいき職場宣言」の申請・登録が必要となります。 宣言の内容、申請方法については
こちらのページをご覧ください。
■補助金種別
１．人づくり支援補助金
（１）補助対象経費
・人材育成計画に基づき、自社で研修を開催する場合および社員を外部の研修に参加させる場合
・外部人材の派遣・指導を受け、OJT型の人材育成を行う場合
（２）補助率
・ソフト事業のみ
1/2（講師の謝金・旅費（OJTの派遣料含む）、会場使用料、教材費、研修参加費）
２．就労環境改善支援補助金
（１）補助対象経費
コミュニケーションの活性化やモチベーション向上、労働能率の向上や業務負担の軽減等（※２）に資する取組を行う場合
（※２）業務負担軽減に資する取組は、次のいずれかに該当する従業員を対象に実施する場合のみ、補助対象とする。
・高年齢者(66才以上）：常時1名以上雇用している場合
・障がい者：常時1名以上雇用しており、法定雇用率を満たしている場合
・治療を要する者：常時1名以上雇用している場合
（２）補助率
・ソフト事業
1/2（謝金、委託料、印刷製本費）
・ハード事業
1/3（設備・機器、ソフトウェア等の購入・更新費）
■取組内容
・業務効率化（業務フローの構築・見直し、デジタル化、機器導入費等）
・労働条件・処遇改善（賃金・労働時間・休暇・福利厚生等改善、人事評価制度の策定・見直し等）
・柔軟な働き方の実現（テレワークの導入費用、柔軟な勤務制度の構築・労務管理に要する経費等）
・多様な人材の活躍（高齢者・外国人・障がい者・介護が必要な者等に対応した就労環境整備等）
・健康経営（労働災害防止、喫煙対策等）
・その他職場定着にかかる取組（従業員のエンゲージメントの向上調査等）
■補助上限額
８０万円
■事業対象期間
交付決定日から令和8年2月末日まで
■受付期間
令和7年4月1日から令和8年1月30日まで
■留意事項
詳細については、HPにてご確認ください。
■お問い合わせ先
〒690-0886
松江市母衣町55番地4
一般社団法人島根県経営者協会
電話 0852-61-8355
FAX 0852-26-7651
ikiikishokubadukuri@shimanekeikyo.com
